Нацпроект «Продолжительная и активная жизнь»: Переволоцкая районная больница активно привлекает молодые кадры через целевое обучение
Нацпроект Продолжительная и активная жизнь: Переволоцкая районная больница активно привлекает молодые кадры через целевое обучение
Обеспечение доступной и качественной медицинской помощи на селе одна из ключевых задач регионального проекта Модернизация первичного звена здравоохранения нацпроекта Продолжительная и активная жизнь.
В Оренбуржье, в частности в Переволоцкой районной больнице, активно реализуется комплекс мер по привлечению и подготовке молодых специалистов, призванных решить проблему дефицита кадров в сельской местности.
Модернизация первичного звена здравоохранения невозможна без квалифицированного персонала, способного эффективно использовать новое оборудование и возможности улучшенной инфраструктуры. Главный инструмент в этой работе система целевого обучения молодых врачей. Это позволяет не только гарантировать будущим специалистам первое рабочее место, но и обеспечивать медицинские учреждения кадрами, которые будут глубоко понимать специфику работы в сельской местности, отметил врио губернатора Оренбургской области Евгений Солнцев.
Переволоцкая районная больница ежегодно становится важной практической базой для студентов ОрГМУ и средних медицинских образовательных учреждений области. Этим летом шестеро будущих медицинских работников Ратмир Аблязов, Дарья Салтаненко (2 курс лечебного факультета), Василиса Чушкина, Юлия Лемясова (3 курс лечебного факультета), Виктория Проценко (4 курс лечебного факультета) и Яна Максютова (5 курс педиатрического факультета) успешно прошли производственную практику на базе Переволоцкой районной больницы. Под руководством опытных наставников будущие медики осваивали азы профессии в терапевтическом, педиатрическом, хирургическом отделениях и отделении анестезиологии-реанимации. Они учились проводить осмотры, выполнять медицинские манипуляции, работать с медицинской документацией, применяя полученные в вузе знания на реальных клинических примерах.
Работа по развитию кадрового потенциала здравоохранения Оренбуржья продолжается и в 2025 году в рамках федерального проекта Медицинские кадры нового национального проекта Продолжительная и активная жизнь. В текущем году будут закрыты вакантные должности врачей и средних медицинских работников в селах и городах Оренбургской области с населением до 50 тыс. человек, испытывающих дефицит кадрового обеспечения государственной системы здравоохранения. В программах принимают участие медицинские организации 26 муниципальных образований области.